Mitten im ersten Lockdown, abgeschnitten von Freunden, Job und Netzwerken machte sich 2020 eine damals noch kleines Grüppchen mit Katha Krentz, der Stimme und dem Gesicht der deutschen WOL-Community, auf, Frauen in die Sichtbarkeit zu bringen. Für sie war es wichtig, dass gerade Menschen, die häufig viel Zeit mit der Care-Arbeit verbringen in diesen schwierigen Zeiten nicht noch stärker ihre persönlichen und beruflichen Ziele aus den Augen verlieren. Damit war WOL #FrauenStärken geboren und ging erstmals als Onlineversion mit überwältigendem Zuspruch in die erste Runde.
Seit der 2. Auflage sind die Impulspiloten begeisterte Fans des Projektes und als Eventpartner mit an Bord. Das engagierte Team um Katha ist kontinuierlich gewachsen und mit ihnen auch die Teilnehmer*innen-Zahl. Wir freuen uns, den WOLies jetzt nach dem Abschluss der bereits dritten Online-Runde am 16. Juli in Göttingen ein WOL #FrauenStärken Festival endlich auch live zu kreieren!
Was ist Working Out Loud eigentlich?
Bei der Working-Out-Loud-Methode sollen selbstgewählte individuelle und erreichbare Ziele, für die es keine inhaltlichen Vorgaben gibt, mithilfe eines Netzwerkes erreicht werden. Dieses wird aber nicht durch einfaches Vernetzen aufgebaut, sondern entsteht durch eine Investition in Beziehungen durch proaktives Geben, also durch das Leisten von Beiträgen, einschließlich des Sichtbarmachens der eigenen Arbeit und Erfahrungen durch Austausch. Das funktioniert in den regelmäßig stattfindenden Onlinemeetings des 12-Wochen-Programmes mit hunderten von sogenannten Circles, bestehend aus jeweils ca. 5 Teilnehmenden.
WOL -Prinzipien
Die Grundprinzipien entwickelte John Stepper aus dem ursprünglichen Ansatz von Bryce Williams mit der Frage: „When will we Work Out Loud? Soon!“. Sie beinhalten:
- Beziehungen (Relationships)
- Großzügigkeit (Generosity)
- Zielgerichtetes Erkunden (Purposeful Discovery)
- Sichtbare Arbeit (Visible Work)
- Wachstumsorientiertes Denken (Growth Mindset)
Das WOL #FrauenStärken Festival
Nach 12 intensiven Wochen, in denen jeder Teilnehmende intensiv an den eigenen Zielen arbeitet und dazu beiträgt, die Teammitglieder im eigenen Circle zu unterstützen, wächst man eng zusammen. Es wurde miteinander gelacht, geweint, aufgebaut und Business gemacht. Netzwerke wurden gebildet, es sind Freundschaften entstanden, Allianzen wurden geschmiedet – und das alles virtuell. Mit dem Festival wollen wir jetzt die Gelegenheit nutzen, all die wundervollen Menschen der letzten drei Durchgänge live und in Farbe zusammenzubringen: Auf dem ersten WOL #FrauenStärken Festival.
Am 16.07.2022, im Startraum in Göttingen — Hier gibt es Tickets
Das Programm
Den Tag gestalten wir als Barcamp, damit die Teilnehmenden sich selbst aktiv einbringen und ihre Herzensthemen auf die Bühne bringen können. Zudem planen wir eine spannende Keynote, den Austausch mit mehreren Role Models und dem WOL Team sowie weitere Highlights und natürlich ein rauschendes Afterevent!
Tausende Teilnehmende haben in den drei Durchgängen bereits mitgemacht – allerdings ist die Anzahl der Tickets für das Festival in diesem Jahr (noch) auf 200 Karten begrenzt. Wer mit dabei sein will, sollte schnell sein!
Bis dahin – bleibt flexibel
Ralf Schmitt, Vaya Wieser-Weber, Mirja Dajani
und das Team der Impulspiloten
